No es UMA ni salario mínimo: qué es la UMI 2026 y cómo pega en nómina

Cuando hablamos de créditos INFONAVIT, muchas personas piensan directamente en el descuento que aparece en el recibo de nómina. Sin embargo, detrás de ese descuento hay varios elementos que deben revisarse con cuidado: el tipo de crédito, el aviso de retención, el salario del trabajador, las incidencias y, en ciertos casos, el valor de la UMI.

Para 2026, el INFONAVIT informó que los créditos denominados en salarios mínimos se actualizarán a una tasa de 0.00%, por lo que el valor de la Unidad Mixta Infonavit, UMI, será de $100.81 pesos diarios. Este dato fue publicado en el portal empresarial del INFONAVIT, cuya sección de avisos fue actualizada el 29 de mayo de 2026.

Índice

1. ¿Qué es la UMI?

2. Valor de la UMI 2026

3. ¿UMI y UMA son lo mismo?

4. ¿Cuándo se usa en créditos INFONAVIT?

5. Tabla rápida para nómina

6. Recomendaciones para patrones

7. Conclusión

1. ¿Qué es la UMI?

La UMI, o Unidad Mixta Infonavit, es una referencia que se usa para ciertos créditos INFONAVIT denominados en Veces Salario Mínimo, también conocidos como créditos en VSM.

En palabras simples: sirve para actualizar y calcular amortizaciones de algunos créditos de vivienda.

2. Valor de la UMI 2026

Para 2026, los créditos en salarios mínimos se actualizarán a una tasa de 0.00%, por lo que el valor de la UMI 2026 será de $100.81 pesos diarios, de acuerdo con el portal empresarial del INFONAVIT.

Concepto	Valor 2026
UMI diaria	$100.81
UMI mensual aproximada	$3,064.62
UMI anual aproximada	$36,775.49

3. ¿UMI y UMA son lo mismo?

No. Aunque se parecen en nombre, no se usan para lo mismo. La UMA se utiliza para diversas obligaciones, multas y referencias legales. La UMI se usa específicamente para créditos INFONAVIT en VSM.

Concepto	¿Para qué se usa?	Valor diario 2026
UMI	Créditos INFONAVIT en VSM	$100.81
UMA	Multas, límites, obligaciones y referencias legales	$117.31

Aquí el error clásico es usar UMA cuando debía usarse UMI. Y sí, puede parecer “poquito”, pero en nómina los centavitos se juntan y luego llegan las diferencias como visita incómoda.

4. ¿Cuándo se usa en créditos INFONAVIT?

La UMI puede intervenir cuando el crédito del trabajador está expresado en VSM o factor relacionado. Sin embargo, no todos los créditos INFONAVIT se calculan igual.

Tipo de descuento	¿Qué debe revisar nómina?
Porcentaje	Aplicar el porcentaje indicado en el aviso.
Cuota fija	Respetar el importe señalado por INFONAVIT.
VSM / factor	Verificar el uso correcto de la UMI.

Por eso, antes de descontar, el patrón debe revisar el documento vigente. El descuento no se inventa ni se calcula “como siempre”; se aplica conforme al aviso.

5. Tabla rápida para nómina

Punto a revisar	Recomendación práctica
Aviso INFONAVIT	Confirmar si es retención, modificación o suspensión.
Tipo de crédito	Identificar si es porcentaje, cuota fija o VSM.
Valor UMI	Usar $100.81 diarios para 2026 cuando corresponda.
Sistema de nómina	Verificar que el parámetro esté actualizado.
SUA	Revisar captura antes del cálculo bimestral.
Evidencia	Guardar avisos, recibos timbrados, cédulas y pagos.

6. Recomendaciones para patrones

En 2026, las empresas deben revisar que sus sistemas de nómina y SUA tengan capturado correctamente el valor de la UMI. También conviene validar cada bimestre si hubo incapacidades, ausencias, bajas o modificaciones salariales, porque esas incidencias pueden afectar el cálculo y la forma de pago.

Además, es importante conservar evidencia. Si después INFONAVIT requiere aclaraciones, no basta con decir “así lo calculó el sistema”.

7. Conclusión

La UMI 2026 para créditos INFONAVIT es de $100.81 diarios. Su uso es clave en créditos denominados en VSM, pero no debe confundirse con la UMA ni aplicarse de forma automática a todos los descuentos.

La regla práctica es sencilla: primero revisa el aviso, luego identifica el tipo de descuento y finalmente valida el cálculo en nómina y SUA. Porque en INFONAVIT, descontar sin revisar puede salir más caro que el café de emergencia en cierre de bimestre.

¿Quieres aprender a calcular correctamente descuentos INFONAVIT, actualizar la UMI en SUA y evitar errores en nómina?

En nuestro Curso Experto en Nóminas con Seguridad Social te enseñamos paso a paso cómo manejar IMSS, INFONAVIT, SUA, IDSE, SIPARE y CFDI de nómina sin andar adivinando.

Capacítate con ICOPYME y lleva tu nómina con más seguridad, orden y menos sustos bimestrales.